Директор сейлз проекта/BDM (Алматы)

Руководитель отдела по разрешению споров (Алматы)

PAYROLL (Алматы)

Главный бухгалтер (Жаркент)

Sales (Алматы)

Генеральный директор (Алматы)

Директор по логистике (Алматы)

Бухгалтер по налогам (Алматы)

Начальник отдела контроля качества и развития (Капчагай)

Инженер-проектный менеджер по контролю за строительством завода (кучное выщелачивание)

Логист (Алматы)

Специалиста по кадровому администрированию (Алматы)

HR BP (Алматы)

Руководитель Информационных Технологий (Алматы)

Региональный менеджер (Киргизия)

г. Алматы , пр. Аль-Фараби 5
БЦ «Нурлы-Тау», блок 1А, офис 502

office@fmi.kz

Благодарю добрых читателей за реакцию на посты о поступлении в US универы.

Я мама-абитуриент, пишу то, о чем раньше сама никогда не слышала! Хотя, как и все родители, ознакомилась с кучей инфомусора в инете((. Надеюсь, понравилось.

Возможно, по последнему моему посту, люди не задавали важный вопрос: понятно, что если имеешь деньги + хороший профайл (который, реально создать за деньги), то попадаешь в престижный ВУЗ. Однако, ЗАЧЕМ ТРАТИТЬ ДЕНЬГИ НА ТОП-УНИВЕР?

Вон ведь куча бесплатных стипендий в малоизвестных институтах Восточной Европы, Скандинавии, Китая и США.

Это важный вопрос. С неоднозначным ответом.

Если бы меня спросили 5-10 лет назад, то я уверенно ответила бы - Для работы в Казахстане рейтинг зарубежного универа абсолютно не важен.

Почему так было 5-10 лет назад? Потому что мало кто среди старшего поколения разбирался в рейтингах. Среди тех, КТО НАНИМАЛ. Я, в том числе.

Сейчас в нанимающих менеджерах уже много тех, кто подрос до руководящих должностей, и кто сам когда-то обучался за рубежом.

Или у нас, старперцев, подросли дети, и также как я, мы поневоле начали разбираться в градации мировых университетов, в процедурах непростого поступления в них.

Почему полагаю, что скоро и до Казахстана дойдет мода на рейтинги образования.

Дойдет, это не значит, что станет супер важна! Я по-прежнему уверена, что самое важное в карьере – это ХАРАКТЕР (ну и гороскоп).

Рейтинг важен для таких организаций, где вольготно пасутся богатые выпускники богатых университетов. В РК вы догадываетесь о какой структуре идет речь)?

Такие есть и в США. Ранее я работала во Всемирном Банке (the World Bank).

Во время поездок в Вашингтон видела много стариков полдня спящих в уютных креслах. Серьезно! На вертушных креслах резиновые, мягкие подушечки, отдельные, солнечные кабинеты… ляпота)

Тогда в известной US газете вышла «неожиданная» для сотрудников WB скандально-правдивая статья с заголовком «Трех-сортные выпускники перво-сортных университетов работают во Всемирном банке».

И должна признать, правда. Богатые дети богатых родителей любят тюленить в местах комфорта и беззаботности.

Честно скажу, я тоже не напрягалась. Работала 15 минут в день, главной заботой было куда пойти обедать. При этом ежемесячно получала $3000, освобожденных от всех налогов. Для 90х – это было фантастиш. При конкурсе 70 чел на место, меня взяли из-за редкого в те годы диплома АССА. То бишь престижного образования.

Однако, в WB было скучно((. Сами видите, что долго бездельничать я не могу)


Вернуться на уровень выше